Directeur général Zurich / Partenaire / Membre de la direction
Zürich
Citation : « Nous ne pouvons pas changer le vent, mais nous pouvons ajuster les voiles » (Aristote) \n\nPetit garçon, je rêvais de devenir hockeyeur professionnel. J’ai pu réaliser ce rêve pendant une période courte mais marquante, mais des blessures m’ont empêché, dès mon plus jeune âge, de pratiquer ce sport professionnellement plus longtemps. Ayant grandi dans un village de montagne idyllique du Valais, j’ai développé très tôt une grande curiosité pour le vaste monde. Les voyages avec l’équipe de hockey et ma famille ont affiné mon regard sur les autres cultures et les autres personnes.\n\nJ’ai acquis ma première expérience professionnelle en tant qu’employé de commerce ouvert et jovial chez Winterthur-Vie (AXA) à Sion. Ensuite, j’ai obtenu un Bachelor en informatique et économie à la HESO. Des formations continues « sur le tas » ont suivi, avant que je ne termine le CAS en principes fondamentaux de gestion d’entreprise à l’Université de Zurich en 2013. En 2024, s’est ajoutée la formation de membre certifié du conseil d’administration (ZfU).\n\nTrès tôt, en tant que Key Account Manager, j’ai découvert ma passion pour le conseil, les relations clients et la vente. Aujourd’hui, je bénéficie de plus de 25 ans d’expérience en leadership – dont près de dix ans en tant que CEO et copropriétaire d’une PME. De plus, j’ai travaillé pour deux entreprises internationales en tant que Sales and Business Development/Consulting Director et j’ai dirigé des organisations de vente mondiales en tant que membre de la direction.\n\nJ’aime la collaboration avec les personnes et les équipes. Cela me motive de promouvoir les talents, de les mettre au défi et de lier les forces individuelles à des objectifs communs. En tant que réseauteur et initiateur d’idées, je développe des visions claires de manière cohérente et durable.\n\nL’allemand, le français, l’anglais, l’espagnol et l’italien, ainsi que le leadership, le business development, la gestion du changement, les réorganisations et la gestion de redressement (turnaround management) font partie de mes points forts.\n\nMalgré tous les développements technologiques – y compris dans le domaine de l’IA – l’humain reste pour moi au centre. Une collaboration fructueuse naît d’équipes solides et du développement continu de chaque individu.