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Placement esterno - Get fit for the MarketOutplacement

Outplacement | Newplacement | Sviluppo della leadership

Placement esterno - Get fit for the MarketOutplacement

Outplacement | Newplacement | Sviluppo della leadership

Così beneficiate della nostra competenza ed esperienza

Dalla nostra fondazione nel 1997, come specialisti dei cambiamenti professionali abbiamo accompagnato con successo centinaia di aziende e clienti privati nel riorientamento professionale, nella pianificazione della carriera o nello sviluppo dei dirigenti – con un tasso di successo del 97%.
I nostri programmi* per un placement di successo o un riorientamento professionale si intendono come aiuto all'autoaiuto. Attraverso un'immagine chiara di sé, i nostri clienti raggiungono la loro visione del futuro e il livello di competenze necessario per realizzare gli obiettivi di carriera elaborati.
Per noi consulenza significa responsabilità: la base di una collaborazione mirata e paritaria al servizio del vostro futuro è fatta di empatia, esperienza e un impegno tangibile per le vostre esigenze – perché solo così nasce la necessaria base di fiducia.
I nostri programmi hanno un ambito di prestazioni definito, ma vengono sempre calibrati sulle esigenze individuali dei committenti. Il nostro team fisso di esperti porta con sé una lunga esperienza sul campo, maturata in posizioni dirigenziali e di linea nell'industria, nel commercio, nella finanza o nell'amministrazione. I nostri consulenti e coach dispongono inoltre di un'ampia rete che potete sfruttare per la ricerca di lavoro.

La meta è il cammino – verso una nuova attività appagante.

Il nostro Modello Grass©, sviluppato internamente, è concepito per fare con voi un bilancio della situazione e formulare obiettivi professionali realistici. In un processo strutturato vi sosteniamo nel riorientamento e vi aiutiamo a trovare una nuova attività che corrisponda alla vostra personalità, alle vostre capacità e ai vostri punti di forza. A tal fine elaboriamo insieme a voi, in tre fasi e sei passi che rendono possibile un processo di cambiamento olistico, le basi per un obiettivo chiaro: un futuro professionale nuovo e di successo:

Personal Development Icon

Outplacement

Vi prepariamo a una nuova attività in un ambiente e campo di attività analoghi.

Personal Development Icon

Newplacement

Vi spianiamo la strada verso un nuovo campo di attività o una nuova professione.

Leadership Coaching Icon

Sviluppo della leadership

Vi sosteniamo nello sviluppo di un cambio professionale o di una nuova direzione per la vostra carriera.

Analizzare
Focalizzare
Realizzare
1. Analisi della situazione
2. Obiettivi e
Visioni
3. Preparazione
4. Strategia
5. Attuazione
6. Ancoraggio
Che cosa so fare?
Chi sono?
Confronto intenso con le proprie competenze, i propri punti di forza e talenti, ma anche con i punti deboli
Che cosa so fare?
Elaborazione creativa di possibili direzioni nel mercato del lavoro
Risultato
· Bilancio del capitale personale
· Profilo professionale
· Profilo della personalità · Valutazione del potenziale
Risultato
· Profilo obiettivo scritto con alternative
· Valutazione delle opportunità
Come mi presento?
Elaborazione di un concetto vicino al mercato e orientato alla domanda per presentarsi sul mercato del lavoro
Come procedo?
Chi mi cerca? Identificazione dei canali adatti verso il mercato del lavoro
Risultato
· Dossier personale professionale o brochure per l'attività indipendente
Risultato
· Piano di marketing
· Business plan per indipendenti
Quali strade portano alla meta?
Presentarsi con efficacia sulla strada verso il nuovo posto
Come decido?
Per che cosa decido?
Negoziazioni contrattuali mirate, preparazione del nuovo inizio e accompagnamento nella nuova posizione
Risultato
· Sicurezza nel colloquio di presentazione
· Individuazione di posizioni coerenti
Risultato
· Avvio riuscito: nuovo posto o attività indipendente
· Profilo chiaro per un riorientamento duraturo

Il cammino è la meta
– ciò che conduce a una carriera nuova e appagante.

Il nostro Modello Grass©, sviluppato appositamente, vi aiuta ad analizzare la vostra situazione attuale e a formulare obiettivi di carriera realistici. In un processo strutturato vi sosteniamo nel vostro riorientamento e vi aiutiamo a trovare una nuova posizione adatta alla vostra personalità, alle vostre capacità e ai vostri punti di forza. In tre fasi e sei passi rendiamo possibile un processo di cambiamento olistico ed elaboriamo insieme a voi la base per un obiettivo chiaro: un futuro professionale nuovo e di successo.

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